عنـوان قانون شامل: باشد. و عنوان یا متن قانون شامل: باشد. و موضوعات آن شامل: باشد. بازه زمانی تصویب از تاریـخ: تا تاریـخ: تنظیم گردد.

فصل چهارم ـ نحوه رسيدگي به تخلفات رشوه‎گيرندگان و مجازاتهاي اداري

ماده 5 ـ دستگاههاي مشمول اين آيين‎نامه به ترتيب زير براي پيگيري و رسيدگي به تخلفات موضوع ماده [...ادامه]

ماده 6 ـ در مورد تخلفات موضوع بندهاي ماده اين آيين‎نامه كه واجد جنبه جزائي است، خصوصاً بندهاي [...ادامه]

ماده 7ـ در صورتي كه اشخاص حقيقي و يا حقوقي طرف قرارداد با دستگاههاي اجرائي مرتكب يكي از [...ادامه]

ماده 8 ـ شرايط انتخاب بازرسان موضوع بند (ج) ماده ‌ اين آيين‎نامه به شرح زير مي‎باشد: [...ادامه]

ماده 9 ـ در صورتي كه هر يك از كاركنان واحدهاي تحت سرپرستي مديران، رؤسا و مسؤولان سازمانهاي موضوع [...ادامه]

ماده 10 ـ سازمان مديريت و برنامه‎ريزي كشور مكلف است بر اساس روشهاي نظرسنجي از مردم و ارباب رجوع، [...ادامه]

ماده 11ـ سازمان مديريت و برنامه‎ريزي كشور موظف است اقدامات لازم را براي توجيه و پيگيري اجراي اين [...ادامه]

ماده 12ـ دستگاههاي اجرائي موظفند براي اجراي دقيق اين آيين‎نامه واحدها و گروههايي از كاركنان خود را كه [...ادامه]

ماده 13ـ هركدام از دستگاههاي مشمول اين آيين‎نامه موظفند طي حكمي يكي از معاونان دستگاه را كه مسؤول [...ادامه]

ماده 14ـ سازمان مديريت و برنامه‎ريزي كشور، وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي، وزارت آموزش و پرورش، وزارت علوم، [...ادامه]

ماده 15 ـ مسؤوليت پيگيري اين آيين‎نامه بر عهده دبيرخانه ستاد ارتقاء سلامت نظام اداري و مقابله با فساد [...ادامه]

ماده 16 ـ كليه دستگاههاي مذكور در ماده (160) قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي جمهوري اسلامي [...ادامه]