آئين نامه طرز كار و رسيدگي شورا نسبت به مسائل مطروحه موضوع تبصره 4 ماده 106 قانون استخدام كشوري

ماده 1ـ جلسات اعضاي پنج نفري شورا برحسب دعوت رئيس شورا در محل سازمان امور [...ادامه]

ماده 2ـ جلسات شورا لااقل با حضور سه نفر از اعضاء رسميت خواهديافت.

ماده 3ـ اداره جلسات شورا در غيبت رئيس شورا به عهده عضوي است که مقدم [...ادامه]

ماده 4ـ انتخاب دبير يا دبيران شورا با رئيس شورا خواهد بود.

ماده 5 ـ صورتجلسات شورا در دفتر مخصوص ثبت و وزارتخانه ها و مؤسسات مربوط مي‌توانند از [...ادامه]

ماده 6 ـ هرگاه يک يا بعضي از اعضاء شورا در جلسه حضور نداشته باشند مراتب در [...ادامه]

ماده 7ـ هرگاه اعضاء شورا مذاکرات در موضوعي را کافي بدانند مي‌توانند پيشنهاد کفايت مذاکرات را [...ادامه]

ماده 8 ـ تصميمات شورا با اکثريت آراء اعضاي حاضر در جلسه اتخاذ مي‌شود و در صورت [...ادامه]

ماده 9ـ رئيس شورا داراي کليه حقوق و اختياراتي است کهبراي اداره امور شورا لازم [...ادامه]

ماده 10ـ آئين‌نامه ها و مقررات و مسائلي که براي اظهار نظر يا تصويب به شورا [...ادامه]

ماده 11ـ رئيس شورا مقررات وسائل و آئين‌نامه ها را به يکي از اعضاء شورا ارجاع [...ادامه]

ماده 12ـ پس از وصول نظريه مزبور به دستور رئيس شورا دبيرخانه براي طرح موضوع در [...ادامه]

ماده 13ـ رئيس شورا يک نسخه از آئين‌نامه ها و مقررات مسائل مرجوعه را پيوست به [...ادامه]

ماده 14ـ حضور دبير کل سازمان امور اداري و استخدامي کشور يا نماينده ايشان در جلسات [...ادامه]

ماده 15ـ شورا مي‌تواند نماينده وزارتخانه ها يا سازمانها را براي شرکت در جلسات شورا و [...ادامه]

ماده 16ـ نظرات شورا کتباً و مشروحاً در پاسخ موضوعي که براي طرح به شورا ارسال [...ادامه]

ماده 17ـ شورا ظرف 15 روز نسبت به مسائل مرجوعه از طرف دبيرکل اظهار نظر خواهد [...ادامه]

ماده 18ـ دبيرکل سازمان امور اداري و استخدامي کشور مي‌تواند هر موقع مسئله اي را که [...ادامه]