رأي شماره855 هيأت عمومي ديوان عدالت اداري درخصوص اينکه دريافت بيش از حداقل مزد براساس قرارداد يا توافق کارفرما و کارگر سالب حق استفاده از افزايش سنواتي مصوب شوراي عالي كار نيست

تاريخ دادنامه: 1387/12/13 شماره دادنامه: 855 کلاسه پرونده: 87/606
مرجع رسيدگي: هيأت عمومي ديوان عدالت اداري.
شاكي: آقاي فرامرز قرباني.
موضوع شكايت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعبه هفتم تجديدنظر ديوان عدالت اداري.
مقدمه: الف ـ شعبه چهارم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 84/2732 موضوع شکايت آقاي قربان رسولي‎نژاد به طرفيت هيأت حل اختلاف شماره 2 اداره کار و امور اجتماعي استان قزوين به خواسته نقض رأي 1384/8/22 هيأت حل اختلاف شماره 2 اداره کار و امور اجتماعي استان قزوين ه شرح دادنامه شماره 998 مورخ 1385/3/3 چنين رأي صادر نموده است، با عنايت به اينکه ايراد و اعتراض موثر و موجهي که موجب نقض رأي معترض‎عنه گردد، ابراز و ارائه نگرديده و از طرفي رأي صادره بر مبناي موازين و مقررات قانوني صحيحاً اصدار و انشاء گرديده و تخلفي از قانين و مقررات در آن مشهود نمي‎باشد، عليهذا مستنداً به مواد 34 الي 37 از قانون کار دعوي مطروحه را غيروارد تشخيص و مردود اعلام مي‎دارد. ب ـ شعبه هفتم تجديدنظر ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/665 موضوع شکايت آقاي قربان رسولي‎نژاد به طرفيت اداره کار قزويهيأت حل اختلاف) به خواسته تجديدنظر در دادنامه شماره 998 مورخ 1385/3/3 شعبه چهارم ديوان عدالت اداري به شرح دادنامه شماره 932 مورخ 1385/6/27 چنين رأي صادر نموده است، نظر به اينکه از طرف تجديدنظرخواه نسبت به دادنامه تجديدنظرخواسته اعتراض موجه و موثري بعمل نيامده و با بررسي سوابق امر بر کيفيت رسيدگي و اعمال مقررات نيز ايراد و اشکالي که فسخ دادنامه بدوي را ايجاب نمايد، مشهود نيست، بنابراين با رد تجديدنظرخواهي دادنامه بدوي عيناً تاييد و استوار مي‎گردد. ج ـ شعبه چهارم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 84/2731 موضوعشکايت آقاي علي‌اکبر ذوالقدر به طرفيت هيأت حل اختلاف شماره 2 اداره کار و امور اجتماعي استان قزوين به خواسته نقض رأي 1384/8/22 هيأت حل اختلاف شماره 2 اداره کار و امور اجتماعي استان قزوين به شرح دادنامه شماره 997 مورخ 1385/3/3 چنين رأي صادر نموده است، با عنايت به اينکه ايراد و اعتراض موثر و موجهي که موجب نقض رأي معترض‎عنه گردد ابراز و ارائه نگرديده و از طرفي رأي صادره بر مبناي موازين و مقررات قانوني صحيحاً اصدار و انشاء گرديده و تخلفي از قوانين و مقررات در آن مشهود نيست، عليهذا مستنداً به مواد 34 الي 37 از قاون کار دعوي مطروحه را غيروارد تشخيص و مردود اعلام مي‎دارد. د ـ شعبه هفتم تجديدنظر ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/664 موضوع شکايت آقاي علي‌اکبر ذوالقدر به طرفيت اداره کار قزوين (هيأت حل اختلاف) به خواسته تجديدنظر در دادنامه شماره 997 مورخ 1385/3/3 شعبهچهارم ديوان عدالت اداري به شرح دادنامه شماره 931 مورخ 1385/6/27 چنين رأي صادر نموده است، نظر به اينکه از طرف تجديدنظرخواه نسبت به دادنامه تجديدنظرخواسته اعتراض موجه و موثري بعمل نيامده و با بررسي سوابق امر بر کيفيت رسيدگي و اعمال مقررات نيز ايراد و اشکالي که فسخ دادنامه بدوي را ايجاب نمايد، مشهود نيست، بنابراين با رد تجديدنظرخواهي دادنامه بدوي عيناً تاييد و استوار مي‎گردد. ه‍ ـ شعبه چهارم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 84/2736 موضوع شکايت آقاي رمضانعلي زرآبادي‎پور به طرفيت هيأت حل اختلاف شماره 2 اداره ک و امور اجتماعي استان قزوين به خواسته نقض رأي 1384/8/22 هيأت حل اختلاف شماره 2 به شرح دادنامه شماره 982 مورخ 1385/3/3 چنين رأي صادر نموده است، با عنايت به اينکه ايراد و اعتراض موثر و موجهي که موجب نقض رأي معترض‎عنه گردد ابراز و ارائه نگرديده و از طرفي رأيصادره بر مبناي موازين و مقررات قانوني صحيحاً اصدار و انشاء گرديده و تخلفي از قوانين و مقررات در آن مشهود نمي‎باشد، عليهذا مستنداً به مواد 34 الي 37 از قانون کار دعوي مطروحه را غيروارد تشخيص و مردود اعلام مي‎دارد. و ـ شعبه هفتم تجديدنظر ديوان در رسيدگي بهرونده کلاسه 85/840 موضوع شکايت آقاي رمضانعلي زرآبادي به طرفيت اداره کار قزوين به خواسته تجديدنظر در دادنامه شماره 982 مورخ 1385/3/3 صادره از شعبه چهارم ديوان عدالت اداري به شرح دادنامه شماره 1150 مورخ 1385/8/15 چنين رأي صادر نموده است، نظر به اينکه هيأت حل اختلاف با صدور رأي مورخ 1384/8/22 با استدلال به اينکه کارگران شاکي در طول مدت کارکرد بيش از حقوق و مزاياي متعلقه قانوني دريافت نموده‎اند... رأي هيأت تشخيص مورخ 1383/11/6 که در اجراي ماده 34 و 37 قانون کار اصدار يافته نقض نموده که به نظر مي‎رسد اين تصميميأت حل اختلاف بدون استدلال و استناد به مواد قانوني مخدوش مي‎باشد که شعبه بدوي نيز با تاييد اين رأي اقدام به صدور دادنامه بدوي دائر بر رد شکايت شاکي نيز مخدوش مي‎باشد. لذا با فسخ دادنامه بدوي حکم به ورود شکايت دائر بر نقض رأي مورخ 1384/8/22 هيأت حل اختلااداره کار و رسيدگي مجدد در هيأت همعرض جهت رعايت حقوق قانوني کارگر و اتخاذ تصميم شايسته صادر و اعلام مي‎گردد. هيأت عمومي ديوان در تاريخ فوق با حضور رؤسا و مستشاران و دادرسان علي‎البدل در تاريخ فوق تشکيل و پس از بحث و بررسي و انجام مشاوره با اکثريت آراء بهرح آتي مبادرت به صدور رأي مي‎نمايد.