كليه تعهدات پرسنلي مربوط به قانون كار به عهده پيمانكار ميباشد و دستگاههاي اجرايي جز در اجراي تبصره (1) ماده (13) قانون كار هيچگونه تعهدي در اين زمينه نخواهندداشت.