رأي وحدت رويه هيأت عمومي

ماده (124) لايحه قانون استخدام كشوري در توضيح حالات مختلفه استخدامي‌و ماده (125) اين قانون راجع به احضار حين خدمت هيچ يك مسقط حق ثابت مستخدمين طبق تبره (2) از ماده (2) متمم قانون دو دوازدهم آذر و دي ماه 1323 نيست زيرا تبصره مزبور مقرر مي‌دارد (مدت خدمت وظيفه كليه كارمندان به طور كلي جزء سابقه و براي ارتقاي آن‌ها محسوب مي‌شود) و اين تبصره در مقام اجرا با مادتين فوق‌الذكر و مقررات ديگر لايحه قانون استخدام كشوري مغايرت ندارد بنابراين رأي تجديدنظر داير به قبول احتساب مدت خدمت وظيفه انجام شده قبل از استخدام صحيح است.