ماده 9 ـ

مديرعامل بالاترين مرجع اجرائي سازمان بوده و علاوه بر اختيار عزل و نصب و استخدام کارکنان داراي اختيار انجام کليه امور داخلي و اداري و مالي و فني در حدود مقررات اين اساسنامه و بودجه و ساير مصوبات شوري مي‌باشد.
الف ـ کليه اسناد و مدارک سازمان توسط مديرعامل و 1نفر ديگر که از طرف مديرعامل پيشنهاد و به تصويب شوري برسد امضاء خواهد شد.
ب ـ مديرعامل نماينده سازمان در کليه مراجع قضائي و اداري است و حق انتخاب وکيل با حق توکيل و دارو را دارد و مي‌تواند در هر مورد کليه يا قسمتي از ختيارات و حق امضاء خود را به‌هر يک از معاونان يا ساير مقامات سازمان تفويض نمايد.
ج ـ تنظيم گزارش سالانه و بودجه کل سازمان براي تسليم به شوري و دفتر مرکزي طرح و بودجه.
د ـ تنظيم تشکيلات سازمان و تعيين حدود وظايف و اختيارات و مسئوليتها و شرايط احراز مشاغل و غيره براي تسليم به شوري و سازمان امور اداري و استخدامي کشور.
ه ـ ـ تعيين ميزان حق‌الزحمه‌ها و ساير درآمدهاي اختصاصي سازمان در قبال خدماتي که براي صاحبان صنايع کوچک انجام ميدهد.
تبصره ـ درآمدهاي سازمان درآمد اختصاصي ب تلقي مي‌شود مگر درآمد هائي که صرفاً نتيجه اجراي طرح هاي عمراني باشد که در آنصورت مشمول تبصره 2 ماده 5 قانون برنامه چهارم خواهد بود.