ماده 43ـ

شهرداري مي‌تواند هر يک از مستخدمين خود يا مؤسسات تابعه را که به سن شصت سالگي برسد و لااقل 20 سال سابقه خدمت داشته باشد و يا سي سال تمام سابقه خدمت و لااقل 55 سال داشته باشد بدون تقاضاي خود وي بازنشسته نمايد ليکن همين که مستخدم به سن شصت و پنج سالگي رسيد اجباراً بازنشسته خواهد شد.
تبصره ـ حکم بازنشستگي مستخدم پس از محاسبه و تعيين ميزان سرمايه يا مستمري بازنشستگي از طرف شرکت سهامي بيمه توسط شهرداري صادر و ابلاغ مي‌گردد.
تبصره ـ ملاک تشخيص سن مستخدم از لحاظ اجراي مقررات بازنشستگي شناسنامه‌اي است که در تاريخ تصويب اين آئين‌نامه در دست دارد.