ماده1ـ

حقوق بازنشستگي كاركنان دستگاه¬هاي اجرايي مشمول قانون تأمين اجتماعي که قبل از 1393/4/17 از اضافه كار آنان كسور بازنشستگي كسر و به حساب صندوق تأمين اجتماعي واريز شده است، به شرح و فرمول زير محاسبه و پرداخت مي¬شود:
الف ـ سازمان تأمين اجتماعي موظف است در مورد هر يك از كاركنان يادشده با همكاري دستگاه اجرايي ذي¬ربط و با استفاده از مستندات مربوط، نسبت مجموع اضافه كار ماهانه پرداختي كه از آن حق بيمه كسر شده است به مجموع اقلام حقوق و مزاياي مشمول كسر حق بيمه در طول دو سال آخر خدمت (بدون احتساب مبالغ اضافه کار) حداكثر منتهي به 1393/4/17 را محاسبه نمايد.
ب ـ نسبت (درصد) موضوع جزء (الف) در مبلغ ميانگين حقوق و مزاياي مستمر و فوق¬العاده ويژه موضوع بند (10) ماده (68) قانون مديريت خدمات كشوري مشمول كسر حق بيمه (بدون احتساب اضافه كار) فرد ظرف دو سال آخر خدمت منتهي به بازنشستگي ضرب مي‌شود.
پ ـ مبلغ حاصل از اعمال جزء (ب) در يك سي ام مجموع سنوات پرداخت حق بيمه از اضافه كار منتهي به تاريخ 1393/4/17 ضرب مي¬شود.
ت ـ مبلغ به دست آمده از اعمال جزء (پ) به مبلغ مستمري بازنشستگي موضوع ماده (77) قانون تأمين اجتماعي كه در آن متوسط مزد يا حقوق بيمه شده بدون لحاظ اضافه كار محاسبه شده است، اضافه مي¬شود.
فرمول محاسبه مستمري نهايي:
A : مجموع اضافه كار ماهانه كه از آن حق بيمه كسر شده است در طول دو سال خدمت منتهي به 1393/4/17.
B : مجموع اقلام حقوق و مزاياي مشمول كسر حق بيمه در طول دو سال خدمت منتهي به 1393/4/17.
C : مبلغ حقوق و مزاياي مستمر مشمول كسر حق بيمه (بدون احتساب اضافه كار) در دو سال آخر.
N : مجموع سنوات پرداخت حق بيمه همراه با اضافه كار منتهي به 1393/4/17.
Y : نسبت A به.B
N) × ×Y × C) + مستمري وفق ماده 77 = مستمري نهايي