عنـوان قانون شامل: باشد. و عنوان یا متن قانون شامل: باشد. و موضوعات آن شامل: باشد. بازه زمانی تصویب از تاریـخ: تا تاریـخ: تنظیم گردد.
  • شماره انتشار در روزنامه رسمی :18476
  • تاریخ انتشار در روزنامه رسمی :1387/5/15
دادنامه‌‌ هيئت عمومي ديوان عدالت اداري مورخ 1387/4/30

رأي شماره277 هيأت عمومي ديوان عدالت اداري درخصوص اعتراض به رأي هيأت حل‌اختلاف و به خواسته بازگشت به کار

شماره هـ/87/187 1387/5/8
تاريخ: 1387/4/30 شماره دادنامه: 277 کلاسه پرونده: 87/187
مرجع رسيدگي: هيأت عمومي ديوان عدالت اداري.
شاکي: خانم وجيه هادي بيگي.
موضوع شكايت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب 7 و 8 تجديدنظر ديوان عدالت اداري.
مقدمه: الف ـ شعبه بيست ونهم در رسيدگي به پرونده‎هاي کلاسه 85/1697 و 85/1702 موضوع شکايت خانم وجيه هادي‌بيگي و جهانبخش درکه به طرفيت هيأت حل اختلاف اداره کار و امور اجتماعي کرمانشاه به خواسته ابطال رأي هيأت حل اختلاف به تاريخ 1384/5/19 « بازگشت به کار» به شرح دادنامه 2210 و 2215 مورخ 1385/10/2 چنين رأي صادر نموده است، با عنايت به اينکه مفاد ماده 27 از قانون کار رعايت نگرديده فلذا خواسته مطروحه را وارد تشخيص و ضمن نقض رأي معترض‎عنه جهت رسيدگي مجدد به هيأت همعرض ارجاع و احاله مي‎دارد. ب ـ شعبه هفتم تجديدنظر در رسيدگي به پرونده‎هاي کلاسه 85/2409 و 85/2411 موضوع تجديدنظرخواهي سازمان کار و امور اجتماعي کرمانشاه از دادنامه‎هاي 2210 مورخ 2/10/85 و 2215 مورخ 1385/10/2 صادره از شعبه بيست و نهم به شرح دادنامه‎هاي 1106 مورخ 1386/3/30 و 1108 مورخ 1386/3/30 چنين رأي صادر نموده است، با توجه به محتويات پرونده‎هاي بدوي و تجديدنظر اسناد و مدارک و لوايح ارائه شده طرفين به ديوان در صورتي که اختلافي بين تشکل کارگري و کارفرما حادث شده و اقدامات توافقي به نتيجه‎اي نرسد وفق مقررات ماده 9 قانون تنظيم بخشي از مقررات تسهيل نوسازي صنايع کشور مصوب 1382 بررسي موضوع به کميته‎اي محول مي‎شود در بخشي از ماده آمده است « در صورت عدم حصول توافق بين تشکل کارگري واحد و کارفرما موضوع با نظرات طرفين به کار گروهي متشکل از نمايندگان دولت (وزارتخانه‎هاي صنايع و معادن، کار و امور اجتماعي، سازمان مديريت و برنامه‎ريزي کشور) و سازمان تامين اجتماعي و تشکلهاي عالي کارفرمايي و کارگري احاله حسب نظر کميته مذکور کارگران مازاد با پرداخت حق سنوات مقرر در قانون کار مطابق ضوابط بند (الف) ماده 7 قانون بيمه بيکاري مصوب 1369/6/26 تحت پوشش بيمه بيکاري قرار مي‎گيرند.» قابليت اجرايي ماده مذکور با ماده واحده قانون اصلاح مواد 9 و 10 مصوب قانون تنظيم 1385 تا آخر برنامه چهارم تمديد شده است با عنايت به مراتب فوق و نظر به اينکه در رسيدگيهاي هيأت حل اختلاف موازين و مقررات قانوني رعايت شده و تخلفي از مقررات مشهود نيست، بنابراين با اعلام ورود تجديدنظرخواهي ضمن نقض دادنامه حکم به رد شکايت شاکي صادر نموده است. ج ـ شعبه بيست و نهم در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/1707 و 84/3267 موضوع شکايت آقايان حبيب‌اله سليماني و عباس آقابابائي به طرفيت هيأت حل اختلاف به اداره کار کرمانشاه نسبت به ابطال رأي هيأت حل اختلاف به شرح دادنامه 2203 مورخ 1385/10/2 و 2220 مورخ 1385/10/2 چنين رأي صادر نموده که از آنجا که مفاد ماده 27 قانون کار رعايت نشده خواسته مطروحه را وارد و پرونده را جهت رسيدگي به کميسيون همعرض ارجاع و احاله مي‎دارد. د ـ شعبه هشتم تجديدنظر در رسيدگي به پرونده‎هاي کلاسه 84/2046 و 85/2042 موضوع تجديدنظرخواهي اداره کار و امور اجتماعي کرمانشاه نسبت به دادنامه 2203 مورخ 1385/10/2 و 2220 مورخ 1385/10/2 صادره از شعبه بيست و نهم ديوان به شرح دادنامه‎هاي 23 مورخ 1386/2/4 و 26 مورخ 1386/2/4 با رد تجديدنظرخواهي رسيدگي موضوع را در کميسيون همعرض تاييد و استوار نموده است. هيأت عمومي ديوان عدالت اداري در تاريخ فوق با حضور رؤسا و مستشاران و دادرسان علي‎البدل شعب ديوان تشكيل و پس از بحث و بررسي و انجام مشاوره با اکثريت آراء به‌شرح آتي مبادرت به‌صدور رأي مي‎نمايد.

روابــــط صریـــــــــح