ماده 8 ـ
به منظور ايجاد زمينههاي لازم براي انتقال دانش و تجارب نيروهاي دانشي و سرمايههاي فكري و تجربي در دستگاههاي اجرايي و استفاده بهتر از دانش و تجارب آنان در جهت ياري دادن به كاركنان براي رشد، توسعه و شكوفا كردن استعداد آنان، سازمان مديريت و برنامهريزي كشور موظف است با ارايه « نظام مديريت و انتقال دانش»، سازوكارهاي انگيزشي لازم را تهيه و جهت اجرا ابلاغ نمايد.