18 ـ
اصول و مباني حاكم بر تشخيص صلاحيت واحدهاي خدمات مديريت تهيه طرح و واحدهاي خدمات مشاوره‌اي تهيه طرح به شرح زير تعيين مي‌شودـ
الفـ بر اساس قوانين و مقررات مربوط در زمينه فعاليتهاي نظام فني و اجرايي تشكيل يافته و انجام خدمات مزبور در موضوع فعاليت يا شرح وظايف آنها قيد‌شده باشد،
بـ دارا بودن تحصيلات تخصصي مربوط حداقل ليسانس) و تجربه مفيد و مؤثر براي واحدهاي شخص حقيقي، هيأت مديره، مدير عامل و كاركنان فني‌شركتهاي و مؤسسات، سوابق كاي و تحقيقاتي، مخزن و بانك اطلاعات فني منظم، امكانات نرم‌افزاري، سخت‌افزاري و حسن عمل و شيوه مديريت در اين‌واحدها و نظامهاي فعال در سازمان آنها، از جمله نظام كيفيت.
پـ نداشتن ممنوعيت قانوني يا محكوميت و مرحوميت مؤثر در موضوع فعاليتهاي مندرج در اين نظام در مورد هر واحد، هيأت مديره و مديره عامل و نيز‌اشخاص حقيقي كه به صورت واحدهاي مستقل براي تمام يا برخي از خدمات اين مرحله تأييد صلاحيت مي‌شوند،
تـ منظور داشتن اقداماتي از قبيل لغو صلاحيت، تنزل رتبه و محروميت از ارجاع كار براي واحدهايي كه در كارهاي خود استانداردها و اصول فني را مراعات‌ننموده يا گزارشهاي لازم از پيشرفت كار خود را به موقع ارسال نمي‌نمايند،
ثـ داراي بودن استقلال از نظر مالي، مديريت فني و اجرايي به استثناي دفاتر فني مؤسسات دولتي يا وابسته به دولت)، به منظور ايجاد ثبات نسبي در مديريت‌و عوامل مؤثر در تشخيص صلاحيت اين واحدها،
چـ در مورد تشخيص صلاحيت واحدهاي خارجي تهيه طرح علاوه بر مراتب فوق كه حسب مورد ملاك عمل مي‌باشد، حصول شرايط زير نيز ضروري است.
1 ـ واحد خارجي بايد تعهد نمايد كار را با مشاركت مؤثر واحدهاي ايران به انجام رساند.
2 ـ داراي تخصص، حسن عمل و تجربه ممتاز در انجام كار با اولويت سابقه كار در كشور ثالث) بوده و صلاحيت انجام كار در رشته مورد نظر در كشور متبوع‌خود را داشته باشد.
