ماده 106 ـ
پرسنل مشمول اين قانون با داشتن 30 سال خدمت يا 60 سال سن بازنشسته مي‌شوند.
تبصره 1 ـ در مواقع استثنائي و نياز نيروي انتظامي به تشخيص و پيشنهاد فرمانده نيروي انتظامي و تمايل پرسنل، در صورت تصويب هيأت مذكور‌در ماده 100 اين قانون بازنشستگي به مدت محدود حداكثر به مدت 3 سال به تعويق خواهد افتاد. اين مدت حداكثر براي يك بار بنا به تصويب هيأت‌مذكور تمديد خواهد شد.
تبصره 2 ـ پرسنلي كه داراي حداقل 25 سال سابقه خدمت باشند مي‌توانند شخصاً تقاضاي بازنشستگي نمايند، قبول يا رد تقاضاي آنان موكول به‌نظر نيروي انتظامي مي‌باشد و صرف تقاضاي بازنشستگي رافع مسئوليت‌هاي محوله نخواهد بود اين مدت براي زنان 20 سال مي‌باشد.
تبصره 3 ـ پرسنل شاغل در مشاغلي كه به موجب قوانين خاص شرايط ويژه‌اي از نظر سنوات بازنشستگي براي آن‌ها پيش‌بيني شده است از قبيل‌مشاغل سخت و زيان‌آور و كار با اشعه و نظاير آن مشمول مقررات مربوطه خواهند بود.
تبصره 4 ـ در صورتي كه پرسنل در طول اجراي تنبيه تنزيل موقت درجه يا رتبه بازنشسته شوند به استثناي مشمولين تبصره 2 اين ماده با درجه يا‌رتبه قبل از تنبيه بازنشسته خواهند شد.
تبصره 5 ـ تصويب بازنشستگي با رعايت مقررات اين قانون به عهده مقامات مذكور در ماده 72 اين قانون خواهد بود.
