مصوبه
شوراي انقلاب جمهوري اسلامي ايران
مورخ 1359/4/9
ماده 5 ـ
وظايف و مسئوليت شوراي اسلامي كاركنانـ
الف ـ ايجاد روحيه همكاري و همبستگي بين كليه كاركنان و مديران هر واحد به منظور بهبود و پيشرفت سريع امور واحد.
ب ـ بالا بردن سطح دانش و آگاهي كاركنان در زمينههاي فرهنگي اجتماعي ـ سياسي ـ اقتصادي و حرفهاي و نظاير آنها.
ج ـ نظارت بر امور واحد به منظور آگاهي از امور جاري و انجام صحيح كار و ارائه پيشنهادهاي سازنده.
تبصره ـ نحوه نظارت نبايد طوري باشد كه مانع گردش طبيعي كار گردد.
د ـ همكاري با مديريت در تهيه برنامهها به منظور پيشبرد امور واحد.
ه ـ كوشش براي بالابردن سطح توليد و دستيابي سريعتر به استقلال واقعي اقتصادي و تحقق خودكفايي.
و ـ حفظ حقوق كاركنان كه بر طبق قانون تعيين شده است.
ز ـ همكاري و كوشش در ايجاد امكانات رفاهي براي كاركنان در محيط كار و بهبود شرايط كار.
ح ـ انتخاب نماينده كاركنان در مديريت از ميان اعضاي شوراي اسلامي كاركنان.
ط ـ شوراي اسلامي كاركنان در حدود وظايف محوله در مقابل مجمع كاركنان و ساير مراجع قانوني مسئوليت دارد.
