مصوبه
شماره 8888-11111
مورخ 1351/12/24
19 ـ
تبصرهاي به شرح زير به ماده 74 اضافه ميشود:
تبصره ـ مستخدمين رسمي مشمول قانون استخدام كشوري ميتوانند از تاريخ تصويب اين اصلاحيه تا تنظيم لايحه نهايي قانون استخدام كشوري باداشتن بيست سال سابقه خدمت درخواست بازنشستگي خود را به وزارتخانه يا موسسه دولتي مربوط خود تسليم كنند. اين درخواست به هيأت سهنفري مركب از يكي از معاونان وزارتخانه يا مؤسسه دولتي و رييس دادگاه تجديدنظر اداري و مديركل و يا مسئول امور كارگزيني كه به موجب حكموزير يا رييس مؤسسه دولتي مربوط منصوب ميشوند ارسال ميگردد. درخواست بازنشستگي طبق اين تبصره فقط براي يكبار قابل رسيدگي در هيأتمذكور است و اگر درخواست مستخدم پذيرفته نشود در هيچ حال مستخدم بر اساس مقررات اين تبصره بازنشسته نخواهد شد.
بازنشستگي اين مستخدمين پس از بررسي و تأييد هيأت مذكور با تصويب وزير يا رييس مؤسسه دولتي مربوط قابل اجرا است.
به مدت خدمت اين قبيل مستخدمين فقط در احتساب حقوق بازنشستگي حداكثر ده سال به شرط پرداخت كسور بازنشستگي افزوده ميشود و خدمت زائد بر سي سال قابل محاسبه نخواهد بود و در تعيين حقوق بازنشستگي آنان به جاي متوسط حقوق آخرين حقوق قبل از بازنشستگي مبناي محاسبه قرار ميگيرد.