پرداخت اضافهكاري تنها در قبال انجام كار اضافي در ساعات غير اداري مجاز ميباشد و هرگونه پرداخت تحت اين عنوان بدون انجام كار اضافي در حكم تصرف غير قانوني وجوه و اموال عمومي است.