ماده12ـ
وظايف و اختيارات مجمع عمومي عادي به شرح زير است:
الف ـ تعيين و تصويب خط مشي كلي شركت بنا به پيشنهاد هيئت مديره.
ب ـ رسيدگي و تصويب بودجه سالانه شركت.
ج ـ رسيدگي و اتخاذ تصميم نسبت به گزارش هيئت مديره و ترازنامه و صورتحساب سود و زيان پس از استماع گزارش بازرس قانوني (حسابرس) همچنين ذخاير پيشنهادي هيئت مديره علاوه بر اندوخته‌ها و ذخاير قانوني.
د ـ انتخاب يا عزل اعضاي هيئت مديره به پيشنهاد رييس مجمع عمومي.
هـ ـ تعيين حقوق و مزايا و پاداش سالانه هيئت مديره و مديرعامل براساس مقررات مربوط همچنين تعيين حق‌الزحمه بازرس قانوني (حسابرس).
و ـ بررسي و تصويب تشكيلات و آيين‌نامه‌هاي اجرايي شركت و در صورت لزوم تجديدنظر در آنها با رعايت قوانين و مقررات مربوط بنا به پيشنهاد هيئت مديره.
ز ـ بررسي آيين‌نامه‌هاي مالي و معاملاتي، اداري و استخدامي ارايه‌شده از طرف هيئت مديره شركت، با رعايت قوانين مربوط جهت ارايه به هيئت وزيران.
ح ـ اتخاذ تصميم در مورد تأسيس شعب و يا انحلال آنها در داخل كشور با رعايت مقررات مربوط.
ط ـ اتخاذ تصميم نسبت به مشاركت و سرمايه‌گذاري در شركتها و طرحهاي مرتبط با موضوع شركت با رعايت مقررات مربوط جهت ارايه به هيئت وزيران.
ي ـ تعيين ضوابط و اصول كلي در مورد اخذ تسهيلات و اعتبار از بانكها و مؤسسات اعتباري كشور بنا به پيشنهاد هيئت مديره با رعايت قوانين و مقررات مربوط.
ك ـ اتخاذ تصميم در مورد مطالبات لاوصول شركت بنا به پيشنهاد هيئت مديره.
ل ـ اتخاذ تصميم نسبت به پيشنهاد هيئت مديره در مورد سازش در دعاوي و ارجاع امر به داوري و تعيين داور همچنين استرداد دعوي با رعايت قوانين و مقررات مربوط و اصل (139) قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران.
م ـ تعيين روزنامه كثيرالانتشار جهت درج آگهي‌هاي قانوني شركت.
ن ـ اتخاذ تصميم نسبت به ساير موضوعاتي كه در حدود وظايف شركت و با رعايت قوانين و مقررات مربوط در دستورجلسه مجمع گذارده مي‌شود.
