بخشنامه

1 ـ حداقل مزد روزانه کارگر عادي مشمول قانون کار در سراسر کشور از تاريخ 1/1/72 [...ادامه]

2 ـ کليه کارگاهها در سال 1372 موظفند مادامي که مجموع دريافتي هر کارگر متأهل [...ادامه]

3 ـ در سال 1372 به کليه کارگران مبلغ 60 ريال روزانه به عنوان پايه [...ادامه]

4 ـ پرداخت بن کالاي اساسي به کارگران در سال 1372، همانند سال قبل صورت [...ادامه]

5 ـ در کارگاههايي که داراي نظام کارمزدي مي باشند نحوه چگونگي افزايش مقرر، در [...ادامه]

6 ـ در کارگاههايي که فاقد طرح طبقه بندي مشاغل طبق نظام ارزيابي مصوب وزارت [...ادامه]

7 ـ مقررات اين مصوبه شامل حال دانش آموزان و دانشجوياني که در ايام تعطيلات [...ادامه]

8 ـ هر گونه افزايش مزد و مزايا خارج از ضوابط اين مصوبه با توجه [...ادامه]

[امضاء]وزير کار و امور اجتماعي – حسين کمالي

دستورالعمل موضوع تبصره بند يك بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/71 مقام وزارت راجع به نحوه افزايش مزد مبنا (مزد شغل و مزد سنوات) در مورد كارگاههايي كه داراي طرح طبقه بندي مشاغل طبق نظام ارزيابي مصوب وزارت كار و امور اجتماعي مي باشند (شماره 28458/ن مورخ 26/11/1371) نحوه اجراي بند يک بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/71 مقام وزارت کار و امور [...ادامه]

دستورالعمل نحوه اجراي بند يك بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/71 مقام وزارت كار و امور اجتماعي موضوع مصوبه 20/11/71 شوراي عالي كار در مورد كارگران كارمزدي (28634/ن مورخ 28/11/1371) در اجراي بند 5 بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/71 مقام محترم وزارت کار و [...ادامه]

توضيحات لازم در زمينه اجراي بند يك بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/1371 به منظور آشنايي کارگاهها و اشخاص ذيربط در زمينه اجراي بنديک بخشنامه شماره 70811 [...ادامه]

دستور العمل نحوه محاسبه افزايش مزد ناشي از ارتقاء طبقه (شغل) در مورد بند 6 بخشنامه شماره 70811 مورخ 26/11/71 موضوع مصوبه مورخ 20/11/71 شوراي عالي كار