ماده 107 ـ
هيأت حل اختلاف مرجع رسيدگي به اعتراض و شكايت از آراي هيأت تشخيص است مگر در مواردي كه قانون اتخاذ تصميم را به طور مستقيم به هيأت حل اختلاف محول نموده باشد.
ماده 108 ـ
در احتساب مهلت اعتراض نسبت به رأي هيأت تشخيص روز ابلاغ و روز اقدام جزء ايام مزبور محسوب نميشود. چنانچه آخرين روز موعد با تعطيل مصادف شود اعتراض پس از روز تعطيل صورت ميگيرد.
ماده 109 ـ
در مواردي كه راجع به سپري شدن يا باقي بودن مهلت اعتراض بين ذينفع و اداره تعاون، كار و رفاه اجتماعي اختلاف نظر باشد، نظر مرجع رسيدگيكننده به اعتراض قاطع است.
ماده 110 ـ
هيأت حل اختلاف در هنگام رسيدگي به اعتراض، در چارچوب اعتراض و به آنچه كه مورد حكم هيأت تشخيص قرار گرفته، رسيدگي خواهد نمود؛ مگر آنكه به طور مشخص تخلف بارزي نسبت به مقررات آمره قانوني در حكم هيأت تشخيص مشهود باشد.
ماده111 (اصلاحي 5/11/1393) ـ
در صورت صدور حكم بازگشت به كار از طرف هيأت حل اختلاف، چنانچه كارگر بخواهد از حق مقرر در تبصره ماده165 قانون كار استفاده نمايد؛ بايد ظرف مدت يك هفته از تاريخ ابلاغ رأي، دادخواست خود را تقديم هيأت تشخيص كند. رسيدگي به دعواي مذكور در هيأت تشخيص خارج از نوبت خواهدبود.