آيين¬نامه اجرايي قسمت دوم ماده (59) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوري اسلامي ايران
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعي
سازمان اداري و استخدامي کشور
هيأت وزيران در جلسه 1/10/1395 به پيشنهاد مشترك سازمان اداري و استخدامي کشور و وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي و به استناد اصل يكصد و سي و هشتم قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران، آيين¬نامه اجرايي قسمت دوم ماده (59) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوري اسلامي ايران را به شرح زير تصويب کرد:
ماده1ـ
حقوق بازنشستگي كاركنان دستگاه¬هاي اجرايي مشمول قانون تأمين اجتماعي که قبل از 17/4/1393 از اضافه كار آنان كسور بازنشستگي كسر و به حساب صندوق تأمين اجتماعي واريز شده است، به شرح و فرمول زير محاسبه و پرداخت مي¬شود:
الف ـ سازمان تأمين اجتماعي موظف است در مورد هر يك از كاركنان يادشده با همكاري دستگاه اجرايي ذي¬ربط و با استفاده از مستندات مربوط، نسبت مجموع اضافه كار ماهانه پرداختي كه از آن حق بيمه كسر شده است به مجموع اقلام حقوق و مزاياي مشمول كسر حق بيمه در طول دو سال آخر خدمت (بدون احتساب مبالغ اضافه کار) حداكثر منتهي به 17/4/1393 را محاسبه نمايد.
ب ـ نسبت (درصد) موضوع جزء (الف) در مبلغ ميانگين حقوق و مزاياي مستمر و فوق¬العاده ويژه موضوع بند (10) ماده (68) قانون مديريت خدمات كشوري مشمول كسر حق بيمه (بدون احتساب اضافه كار) فرد ظرف دو سال آخر خدمت منتهي به بازنشستگي ضرب ميشود.
پ ـ مبلغ حاصل از اعمال جزء (ب) در يك سي ام مجموع سنوات پرداخت حق بيمه از اضافه كار منتهي به تاريخ 17/4/1393 ضرب مي¬شود.
ت ـ مبلغ به دست آمده از اعمال جزء (پ) به مبلغ مستمري بازنشستگي موضوع ماده (77) قانون تأمين اجتماعي كه در آن متوسط مزد يا حقوق بيمه شده بدون لحاظ اضافه كار محاسبه شده است، اضافه مي¬شود.
فرمول محاسبه مستمري نهايي:
A : مجموع اضافه كار ماهانه كه از آن حق بيمه كسر شده است در طول دو سال خدمت منتهي به 17/4/1393.
B : مجموع اقلام حقوق و مزاياي مشمول كسر حق بيمه در طول دو سال خدمت منتهي به 17/4/1393.
C : مبلغ حقوق و مزاياي مستمر مشمول كسر حق بيمه (بدون احتساب اضافه كار) در دو سال آخر.
N : مجموع سنوات پرداخت حق بيمه همراه با اضافه كار منتهي به 17/4/1393.
Y : نسبت A به.B
N) × ×Y × C) + مستمري وفق ماده 77 = مستمري نهايي
ماده2ـ
پاداش پايان خدمت کارکنان يادشده نيز به شرح زير محاسبه مي¬شود:
مبلغ محاسبه شده موضوع جزء (پ) ماده (1) اين آيين¬نامه به مبلغ آخرين حقوق و مزاياي مشمول كسر حق بيمه (بدون محاسبه اضافه كار) اضافه شده و مجموع اين دو مبلغ در سنوات خدمت كارمند (حداكثر 30 سال) ضرب مي¬شود.
معاون اول رئيسجمهور ـ اسحاق جهانگيري