شماره 8/1211/120 31/3/1383
( مصوب هفتصد و ششمين جلسه شوراي عالي آموزش و پرورش به تاريخ 19/3/1383 )
شوراي عالي آموزش و پرورش به منظور ارتقاء كيفيت برنامه هاي آموزشي و پرورشي مدارس و استفاده بهينه از كمك ها و مشاركت هاي مردمي و در اجراي سياست مدرسه محوري و به استناد قانون تشكيل شوراهاي آموزش و پرورش با موارد ذيل موافقت مي نمايد :
ماده 1
مدارس دولتي واجد شرايط مي توانند به پيشنهاد انجمن اولياء و مربيان مدرسه و تاييد شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه زير نظر هيئت امناء اداره شوند .
تبصره - استانداردها و شرايط مورد نياز اين مدارس و نحوه ارزيابي عملكرد و ادامه فعاليت آنها توسط وزارت آموزش و پرورش تعيين و ابلاغ مي شود .
ماده 2
اعضاي هيئت امناي اين مدارس عبارتند از :
1 - مدير مدرسه ( دبير هيئت امناء ) .
2 - يكي از معاونان مدرسه به انتخاب مدير .
3 - دو نفر از كاركنان آموزشي و پرورشي مدرسه به انتخاب شوراي معلمان .
4 - رييس انجمن اولياء و مربيان .
5 - دو نفر از اولياي دانش آموزان عضو انجمن اولياء و مربيان به انتخاب انجمن .
6 - يك نفر از صاحب نظران آموزشي و فرهنگي ( ترجيحا از استادان دانشگاه يا مدرسان مراكز تربيت معلم ) .
7 - يك نفر از خيرين و يا معتمدان محل .
8 - دو نفر از مديران و صاحب نظران مراكز و موسسات توليدي و خدماتي .
تبصره 1 - در هنرستان هاي فني و حرفه اي و كاردانش افراد مذكور متناسب با رشته و فعاليت هنرستان از بين صاحبان حرف و مشاغل مرتبط انتخاب مي شوند .
تبصره 2 - رييس هيئت امناء از بين اعضاء و با رأي اكثريت براي مدت 2 سال انتخاب مي شوند .
تبصره 3 - افراد مندرج در بندهاي 6 و 7 و 8 به پيشنهاد و تاييد ساير اعضاء هيئت امناء انتخاب مي شوند .
تبصره 4 - دستورالعمل نحوه تشكيل ، چگونگي تصميم گيري ، پيگيري مصوبات ، آيين نامه داخلي و همچنين شرح وظايف دبير هيئت امناء توسط وزارت آموزش و پرورش تهيه و پس از تصويب كميسيون معين شوراي عالي آموزش و پرورش ابلاغ مي شود و مراتب به اطلاع شوراي عالي مي رسد .
تبصره 5 - احكام اعضاي هيئت امناء توسط رييس آموزش و پرورش منطقه براي مدت دو سال صادر مي شود و تمديد آن نيز بلامانع است .
ماده 3
وظايف و اختيارات هيئت امناء :
1 - بررسي و تصويب برنامه بودجه سالانه مدرسه در چارچوب قوانين و مقررات موضوعه به پيشنهاد مدير مدرسه ( از قبيل فعاليت هاي مربوط به بهبود كيفيت برنامه هاي رسمي مدرسه ، فعاليت هاي آموزشي و تربيتي فوق برنامه و مكمل ، برگزاري دوره هاي آموزشي مناسب براي كاركنان ، امور رفاهي و بهداشتي كاركنان و دانش آموزان مدرسه ، خدمات راهنمايي و مشاوره به اولياء و دانش آموزان ، تجهيز ، تعمير و نگهداري مدرسه ) .
2 - نظارت بر اجراي مصوبات هيئت امناء و ارزيابي عملكرد سالانه مدرسه .
3 - تصميم گيري در مورد بكارگيري منابع انساني مازاد بر نيروهاي رسمي مدرسه از محل منابع مدرسه با رعايت قوانين و ضوابط مربوط .
4 - همكاري و تعامل با شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه جهت جلب و جذب بيشتر مشاركت هاي مردمي .
5 - پيش بيني و تامين منابع مورد نياز مدرسه .
6 - انجام وظايفي كه وزارت آموزش و پرورش بر اساس اختيارات قانوني خود به هيئت امناي مدرسه يا مدارس واگذار مي كند .
تبصره - برنامه هاي آموزشي و پرورشي مصوب مدرسه در آغاز سال تحصيلي به اطلاع اولياء دانش آموزان ، اداره و شوراي آموزش و پرورش شهرستان و منطقه مربوط برسد .
ماده 4
براي انتصاب مدير اين نوع مدارس ، سه نفر از افراد واجد شرايط مندرج در مصوبه شرايط احراز مديريت مدارس ( مصوب جلسه 691 شوراي عالي مورخ 11/6/1382 ) توسط كميته اي مركب از نماينده رييس آموزش و پرورش منطقه ، نماينده معلمان و رييس هيئت امناء به اداره آموزش و پرورش محل پيشنهاد و يك نفر از آنها توسط رييس اداره انتخاب و منصوب مي شود .
ماده 5
مدير مدرسه علاوه بر شرح وظايف مصوب خود ، مسئول اجراي مصوبات هيئت امنا مي باشند .
ماده 6
توزيع نيروي انساني اين مدارس بر اساس ضوابط اداره آموزش و پرورش با تأكيد بر حفظ كيفيت در ساير مدارس منطقه انجام مي شود .
ماده 7
منابع مالي اين مدارس با استناد به ماده 11 قانون تشكيل شوراهاي آموزش و پرورش در استان ها ، شهرستان ها و مناطق كشور عبارتند از :
1 - اعتبارات دولت كه به صورت سرانه دانش آموزي پرداخت مي شود .
2 - كمك هاي مردمي .
3 - سهمي كه از طريق شوراي آموزش و پرورش شهرستان يا منطقه در اختيار مدرسه قرار مي گيرد .
4 - وجوه حاصل از ارائه خدمات آموزشي و پرورشي فوق برنامه .
ماده 8
برگزاري هرگونه آزمون ورودي و تعيين شرط معدل براي گزينش و ثبت نام دانش آموزان در مدارس مشمول اين آيين نامه مجاز نيست .
تبصره - در مواردي كه ظرفيت مدارس با تعداد متقاضيان متناسب نباشد اداره آموزش و پرورش شهرستان / منطقه ضمن تلاش براي گسترش مدارس واجد شرايط ، محدوده جغرافيايي ثبت نام دانش آموزان را تعيين مي كند .
ماده 9
ميزان مشاركت هاي مردمي به ازاي هر دانشآموز متناسب با خدمات آموزشي و پرورشي مدرسه و با رعايت ضوابط مصوب شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه توسط هيئت امناء تعيين مي شود . تصميم هيئت امناء در اين زمينه به اطلاع اداره و شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه خواهد رسيد .
تبصره 1 - كليه وجوه دريافتي پس از واريز به حساب مدرسه و بر اساس ضوابط مصوب شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه به مصرف خواهد رسيد . ميزان حق التدريس ، حق الزحمه و اعطاي پاداش به كاركنان اين گونه مدارس به پيشنهاد مدير و تصويب هيئت امناء تعيين مي شود .
تبصره 2 - در هر مدرسه دانش آموزاني كه امكان تأمين هزينه هاي مربوط را ندارند با نظر مدير واحد آموزشي و تاييد هيئت امناء مدرسه و با رعايت كامل ملاحظات تربيتي مي توانند از معافيت يا تخفيف برخوردار شوند .
ماده 10
عملكرد هيئت امناي مدارس ، توسط شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه ارزيابي مي شود . چنانچه نتايج اين ارزيابي براي شوراي آموزش و پرورش شهرستان / منطقه رضايت بخش نباشد ، شوراي مذكور مي تواند نسبت به انحلال هيئت امناء اقدام كند در اين صورت وظايف هيئت امناء تا پايان سال تحصيلي به شوراي مدرسه واگذار مي شود . تشكيل هيئت امناي جديد براي سال تحصيلي بعد با رعايت مفاد اين آيين نامه صورت مي گيرد .
ماده 11
وزارت آموزش و پرورش گزارش تحليلي اجراي اين آيين نامه را به صورت سالانه ( تا 5 سال ) به شوراي عالي آموزش و پرورش ارائه خواهد كرد .
ماده 12
با تصويب اين آيين نامه ، در مدارس داراي هيئت امناء ، كليه مصوبات مغاير با آن ( به ويژه در شرح وظايف شوراي مدرسه و انجمن اولياء و مربيان مدرسه ) لغو و مفاد اين آيين نامه جايگزين آن خواهد شد .
[امضاء]
موضوع : آيين نامه گسترش مشاركت هاي مردمي در مدارس در 12 ماده و 10 تبصره در هفتصد و ششمين جلسه شوراي عالي آموزش و پرورش تاريخ 19/3/1383 به تصويب رسيد .
دبير كل شوراي عالي آموزش و پرورش - مهدي نويد