سؤال
در مورد توقيف حقوق و مزاياي مستخدمين دولت در قبال محکوم به اختلاف نظر وجود دارد بعضي مزاياي شغلي اعم از مستمر و غيرمستمر از جمله دوري از مرکز، بدي آب و هوا، صعوبت کار و شيفت و غيره قابل توقيف است و بعضي ديگر توقيف را فقط شامل مزاياي مستمر مي دانند و مزاياي غيرمستمر را قابل توقيف نميداند، سؤال اين است که با توجه به مقررات قانوني چه نوع مزايايي قابل توقيف است و کدام يک قابل توقيف نيست؟