ماده 1 ـ
مقام سياسي افرادي كه سابقه خدمت دولتي ندارند و به عنوان كاردار موقت، سر كنسول موقت در اجراي لايحه قانوني پرداخت فوقالعادهارزي كارداران موقت و سرپرستان سركنسولگريها و رايزنان فرهنگي و مطبوعاتي مصوب 58.10.1 تعيين شده و يا خواهند شد به شرط دارا بودنمدرك ليسانس يا بالاتر به شرح زير تعيين ميگردد.
الف: چنانچه داراي مدرك تحصيلي مندرج در مقررات تشكيلاتي، استخدامي، مالي و انضباطي وزارت امور خارجه باشند:
1 ـ كاردار موقت و يا سرپرستان سفارت دبير اول
2 ـ سر كنسول موقت دبير دوم
ب: چنانچه داراي مدرك تحصيلي مندرج در مقررات تشكيلاتي، استخدامي، مالي و انضباطي وزارت امور خارجه نباشند:
ـ مشروط بر اين كه حداقل داراي مدرك تحصيلي ليسانس يا معادل آن باشند.
1 ـ كاردار موقت و يا سرپرستان سفارت دبير دوم
2 ـ سركنسول موقت دبير سوم
ماده 2 ـ
مقام سياسي افرادي كه داراي سابقه خدمت دولتي رسمي بوده به وزارت امور خارجه منتقل قطعي ميشوند و يا به لحاظ تخصصهايمورد نياز بر اساس پيشنهاد وزارت امور خارجه و تصويب شوراي انقلاب به خدمت در اين وزارت اعاده گرديده و يا ميگردند.
الف: چنانچه داراي مدرك تحصيلي مندرج در مقررات تشكيلاتي، استخدامي، ملاي و انضباطي وزارت امور خارجه باشد سابقه خدمت دولتي رسميآنان پس از كسر 5 سال مبناي احتساب و تعيين مقام سياسي قرار خواهد گرفت.
ب ـ چنانچه داراي مدرك تحصيلي مندرج در مقررات تشكيلاتي، استخدامي، مالي و انضباطي وزارت امور خارجه نباشند.
مشروط بر آن كه حداقل داراي مدرك تحصيل ليسانس يا معادل آن باشند.
سابقه خدمت دولتي رسمي آنان پس از كسر 7 سال مبناي احتساب و تعيين مقام سياسي آنان قرار خواهد گرفت.
ماده 3 ـ
مقام سياسي افرادي كه سابقه خدمت دولتي ندارند و به خدمت وزارت امور خارجه دعوت و در اجراي مصوبات قانوني به استخداموزارت امور خارجه درآمده عهدهدار تصدي يكي از پستهاي سازماني در سطح سرپرستي و مديريت ميگردند مشروط بر آن كه حداقل داراي مدركتحصيلي ليسانس يا معادل باشند به شرح زير تعيين ميشوند:
پست مورد تصدي مبناي محاسبه حداكثر و كارآموز سياسي مبناي محاسبه حداقل قرار گرفته و ميانگين اين دو مقام به عنوان مقام سياسي تعيينميگردد.
تبصره 1 ـ نحوه محاسبه ميانگين بدين صورت خواهد بود كه جمع كل سنوات خدمتي لازم در وزارت امور خارجه از كارآموز سياسي تا مقامپست مورد تصدي تعيين و نصف اين مدت معيار تعيين مقام متصدي پست قرار خواهد گرفت.
تبصره 2 ـ در صورتي كه جمع سنواتي كه به شرح تبصره يك تعيين ميشود قابل تقسيم بر دو نباشد مدت اضافي از آن كسر و بقيه ملاك تعيينمقام واقع خواهد شد.
تبصره 3 ـ چنانچه ميانگين تعيين شده به طور دقيق با يكي از مقامات تطبيق نكند مقام پايينتر ملاك عمل واقع شده مانده بابت حق توقف در مقاممزبور احتساب خواهد شد.
تبصره 4 ـ مقام افرادي كه به شرح اين آييننامه تعيين ميگردند مبناي احتساب حقوق نامبردگان واقع و تا زماني كه افراد مزبور متصدي پستسازماني مندرج در ماده 3 باشد از فوقالعاده شغل شاغل آن مقام برخوردار خواهند شد.
تبصره 5 ـ شوراي عالي وزارت امور خارجه اجراي مفاد اين آييننامه را عهدهدار بوده و انجام آن در هر مورد موكول به پيشنهاد شوراي مزبور وتصويب وزير امور خارجه خواهد بود.
تبصره 6 ـ كسر سابقه خدمت دولتي افراد موضوع ماده دو اين آييننامه تأثيري در گروه نامبردگان نخواهد داشت.
ماده 4 ـ
حقوق افراد مذكور در ماده 1 و ماده 3 بر اساس حقوق كارآموزان سياسي پرداخت ترفيعات بعدي آنان تابع مقررات تشكيلاتي ـ استخداميـ مالي و انضباطي خواهد بود.