-
شماره انتشار در روزنامه رسمی :19117
-
تاریخ انتشار در روزنامه رسمی :1389/07/26
-
شماره ابلاغ :163467/44913
-
تاریخ ابلاغ :1389/7/22
-
دستگاه مجری:[معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور]
مصوبه
هيئت وزيران - كميسيون امور اجتماعي و دولت الكترونيک
مصوبه
رئيس جمهور
مورخ 1389/7/8
تصويب‌نامه در خصوص شاخصهاي تعيين مشاغل حاكميتي
معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور
وزيران عضو كميسيون امور اجتماعي و دولت الكترونيك بنا به پيشنهاد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور و به استناد تبصره (2) ماده (45) قانون مديريت خدمات‌كشوري ـ مصوب1386ـ و با رعايت تصويب‌نامه شماره158795/ت38856ك مورخ 1386/10/1 تصويب نمودند:
1ـ پستهاي سازماني (شغل) دستگاههاي اجرايي كه در مجموعه تشكيلات تفصيلي در اجراي ماده (29) قانون مديريت خدمات كشوري به تأييد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور رسيده‌اند، مبناي تعيين مشاغل حاكميتي خواهندبود.
2ـ شاخصهاي تعيين مشاغل حاكميتي به شرح زير است:
الف ـ نوع وظايف واحد سازماني در تطبيق با امور حاكميتي موضوع ماده (8) قانون مديريت خدمات كشوري.
ب ـ محل جغرافيايي استقرار پست سازماني.
ج ـ حساسيت شغل (پست).
د ـ عدم امكان انجام وظايف پست سازماني توسط بخش غيردولتي.
3ـ پستهاي سازماني واحدهاي سازماني مستقر در ستاد مركزي و ستادهاي استاني وزارتخانه‌ها سازمانهاي مستقل تحت نظر رييس‌جمهور و مؤسسات دولتي و استانداريها
كه عهده‌دار وظايف سياستگذاري، هدايت و نظارت هستند، به عنوان مشاغل حاكميتي محسوب مي‌شوند.
تبصره1ـ پستهاي خدماتي موضوع مصوبه شماره46/14 مورخ1379/1/31 شوراي‌عالي اداري و پستهاي (مشاغل) مربوط به امور خدماتي و پشتيباني از قبيل حمل و نقل، تعمير و نگهداري، خدمات رايانه‌اي، امور چاپ و تكثير، امور آشپزخانه و رستوران، نگهباني، باغباني، نامه‌رساني، ماشين‌نويسي و امور تأسيساتي، شغل حاكميتي محسوب نمي‌شوند. ساير پستهاي واحدهاي سازماني معاونت پشتيباني يا اداري و مالي و عناوين مشابه در ستاد مركزي و ستاد استاني دستگاه اجرايي، شغل حاكميتي محسوب مي‌شوند.
تبصره2ـ پستهاي سازماني (مشاغل) منشي، رييس دفتر، مسئول دفتر، متصدي امور دفتري و بايگاني و ماشين‌نويس در حوزه دفاتر وزيران و معاونان رييس‌جمهور، استانداران، معاونان وزرا و همطراز آنها، شغل حاكميتي محسوب مي‌شوند.
تبصره3ـ دستگاههاي اجرايي در موارد استثنايي كه پستها و مشاغل موضوع اين بند را به دلايل امنيتي يا ضرورتهاي اجتناب‌ناپذير، حاكميتي تشخيص مي‌دهند، پيشنهاد خود را با ذكر دلايل توجيهي به معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور ارايه نمايند تا نسبت به اينگونه پستها و شاغلان آنها تصميم‌گيري شود.
4ـ درباره پستهاي سازماني واحدهاي سازماني در ساير واحدهاي تقسيمات كشوري (شهرستان، بخش و دهستان) به ترتيب زير عمل خواهدشد:
الف ـ چنانچه واحد سازماني مستقر در واحدهاي تقسيمات كشوري براساس شاخصهاي مصوب معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور عهده‌دار وظايفي باشد كه به عنوان حاكميتي شناخته شود (نظير صدور مجوز، تأييد صلاحيت و نظارت)، پستهاي مربوط به عنوان مشاغل حاكميتي شناخته شوند.
ب ـ چنانچه واحد سازماني مستقر در واحدهاي تقسيمات كشوري از نوع واحد عملياتي موضوع ماده (5) تصويب‌نامه شماره262773/ت43911ك مورخ1388/12/27 باشد (نظير پارك ملي، مجتمع بهزيستي، مركز آموزش فني و حرفه‌اي، واحد ثبتي و بيمارستان)، تمامي پستهاي (مشاغل) آن واحد به عنوان مشاغل تصدي محسوب مي‌گردند، مگر در مواردي كه مطابق بند (ل) ماده (8) قانون مديريت خدمات كشوري با تأييد هيئت وزيران قابل واگذاري به بخش غيردولتي شناخته نشوند كه در اين صورت پستهاي (مشاغل) مربوط به عنوان مشاغل حاكميتي محسوب مي‌شوند.
5 ـ از تاريخ ابلاغ اين تصويب‌نامه، هرگونه درخواست صدور مجوز استخدام رسمي از سوي دستگاههاي اجرايي منوط به تعيين مشاغل حاكميتي آن دستگاه مي‌باشد.
6 ـ دستگاههاي اجرايي موظفند براساس اين تصويب‌نامه، امور و مشاغل حاكميتي و تصدي‌گري خود را احصا و به معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس‌جمهور اعلام كنند.
اين تصـويب‌نامه در تاريخ 1389/7/8 به تأييـد مقام محتـرم رياست جمهوري رسيده است.
معاون اول رئيسجمهور ـ محمدرضا رحيمي
