راي هيأت عمومي ديوان عدالت اداري شماره هـ/88/923 ، مورخ 1389/4/6

تاريخ: 1388/12/10 شماره دادنامه: 872 كلاسه پرونده: 88/923
مرجع رسيدگي: هيأت عمومي ديوان عدالت اداري.
شاکي: خانم طاهره والي نژاد.
موضوع شكايت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب 4 و 7 تجديدنظر ديوان عدالت اداري.
گردشکار: الف ـ شعبه بيستم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 81/753، موضوع شکايت خانم طاهره والي‌نژاد به طرفيت سازمان تأمين اجتماعي و به خواسته الزام به احتساب سوابق حق بيمه از تاريخ 1374/10/21 لغايت 1378/11/27 ، طي دادنامه شماره 1009 مورخ 1382/7/17، به شرح آتي مبادرت به صدور رأي نموده است، با توجه به مندرجات دادخواست تقديمي و لايحه جوابيه، نظر به اينکه خواهان حسب اقرار پس از بازخريد از خدمت شدن دوباره در شرکت متبوع بازخريد شده، اشتغال به کار پيدا کرده که حسب حکم مقرر در تبصره4 ماده واحده قانون اصلاح تبصره يک ماده74 قانون استخدام کشوري و الحاق سه تبصره به‌آن اشتغال مجدد مشاراليها منع و اثر قانوني بر اشتغال اخير مترتب ‌نمي‎باشد، بنابراين دعواي احتساب سوابق بلاوجه تشخيص و حکم به رد آن صادر و اعلام مي‎شود. ب ـ شعبه چهارم تجديدنظر در رسيدگي به پرونده کلاسه ت4/82/978، موضوع تجديدنظرخواهي خانم طاهره والي نژاد نسبت به دادنامه شماره 1009 مورخ 1382/7/17 شعبه بيستم ديوان طي دادنامه شماره 340 مورخ 1384/1/21، به شرح آتي مبادرت به صدور رأي نموده است: نظر به اينکه از طرف تجديدنظرخواه نسبت به دادنامه تجديدنظرخواسته اعتراض موجه و موثري بعمل نيامده و با بررسي سوابق امر بر کيفيت رسيدگي و اعمال مقررات نيز ايراد و اشکالي که فسخ دادنامه بدوي را ايجاب نمايد، مشهود نيست، بنابراين با رد تجديدنظر خواهي دادنامه بدوي عيناً تاييد و استوار مي‎گردد. ج ـ شعبه ششم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه81/1463،موضوع شکايت خانم ملک‌تاج زندي‌نژاد به طرفيت شعبه13 تأمين اجتماعي تهران و به خواسته احتساب سنوات خدمت از تاريخ 1374/10/20 لغايت 1378/11/27 طي دادنامه شماره 627 مورخ 1382/3/13و به شرح آتي مبادرت به صدور رأي نموده است: با توجه به محتويات پرونده و پاسخ خوانده مبني بر اينکه شاکي از کارکنان شرکت مخابرات ايران بوده که طي حکم 90480/الف ـ243 مورخ 1374/10/16، مستنداً به تبصره يک ماده واحده قانون اصلاح تبصره يک ماده 74 و تبصره يک ماده يک قانون تعديل نيروي انساني دستگاههاي دولتي مصوب 1366 از تاريخ 1374/10/20 ، بازخريد شده است، چون مطابق تبصره 4 ماده واحده قانون اصلاح تبصره يک ماده 74 مصوب 1365 هرنوع استخدام جديد بجاي افرادي که بازخريد يا بازنشسته مي‎شوند، ممنوع بوده است، لذا نامبرده حق اشتغال مجدد در شرکت مخابرات را نداشته است و اشتغال وي قانوني نيست و سوابق مذکور محاسبه نمي‎شود. با التفات به مراتب مذکور نظربه اينکه خواسته غير قانوني مي‎باشد و سازمان تأمين اجتماعي هم تخلفي از مقررات نکرده است، لذا حکم به رد شکايت صادر مي‎گردد. د ـ شعبه هفتم تجديدنظر در رسيدگي به پرونده کلاسه82/331، موضوع تجديدنظرخواهي خانم ملـک‌تاج زندي نژاد نسبت به دادنامه شماره 627 مورخ 1382/3/13 شعبه ششم ديوان طي دادنامه شماره 1305 مورخ 1382/12/6و به شرح آتي مبادرت به صدور رأي نموده است: نظر به اينکه به موجب رأي شماره 5256/76 مورخ 1379/4/8 هيأت حل‌اختلاف که در اينگونه موضوعات فصل‌الخطاب است، سابقه کارگري تجديدنظرخواه از تاريخ1374/10/20 لغايت1378/11/27 احراز گرديده که براين اساس به حکم بند (الف) ماده 4 قانون تأمين‌اجتماعي، مشاراليها مشمول بهره‎مندي از مزاياي مقرر در قانون تأمين اجتماعي در مدت مذکور مي‎باشد و وضعيت مشاراليها در اين خصوص کارگري است نه کارمندي و از اين حيث مشمول ممنوعيت مقرر در تبصره 4 ماده واحده قانون اصلاح تبصره يک ماده74 قانون استخدام کشوري و الحاق سه تبصره به آن نمي‎گردد، عليهذا تجديدنظرخواهي را وارد تشخيص داده و با فسخ دادنامه تجديدنظرخواسته، حکم به ورود شکايت صادر و اعلام مي‎گردد. هيأت عمومي ديوان عدالت اداري در تاريخ فوق با حضور رؤسا و مستشاران و دادرسان علي‎البدل شعب ديوان تشكيل و پس از بحث و بـررسي و انجام مشاوره با اکثريت آراء تعارض بين آراء مذكور را محرز دانسته سپس بـه شرح آتي مبادرت بـه صدور رأي مي‎نمايد.