عنـوان قانون شامل: باشد. و عنوان یا متن قانون شامل: باشد. و موضوعات آن شامل: باشد. بازه زمانی تصویب از تاریـخ: تا تاریـخ: تنظیم گردد.
  • شماره انتشار در روزنامه رسمی :18443
  • تاریخ انتشار در روزنامه رسمی :1387/4/5
دادنامه‌‌ شماره ه‍/86/251 هيئت عمومي ديوان عدالت اداري مورخ 1387/3/25

رويه قضايي - اعلام تعارض آراء صادره از شعب 9، 23 و دهم تجديدنظر ديوان عدالت اداري

شماره هـ/86/251 1387/3/25
تاريخ: 1386/12/26 شماره دادنامه: 1554 کلاسه پرونده: 86/251
مرجع رسيدگي: هيأت عمومي ديوان عدالت اداري.
شاکي: آقاي بابک شهبازي گيگلو.
موضوع شكايت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب 9، 23 و دهم تجديدنظر ديوان عدالت اداري.
مقدمه: الف ـ1ـ شعبه نهم ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 84/666 موضوع شکايت عزيز حيدري‌راد به طرفيت، اداره کار و امور اجتماعي شمالشرق تهران به خواسته، ابطال رأي 1386/3/16 هيأت حل اختلاف اداره کار به شرح دادنامه شماره 1885 مورخ 1384/9/13 چنين رأي صادر نموده است، نظر به جميع محتويات و مندرجات اوراق پرونده و با عنايت به آخرين پاسخ سازمان مشتکي‎عنه و مد نظر قرار دادن اظهارات شاکي به شرح مضبوط در پرونده و اينکه سوابق طولاني کار خود را بيان نموده و سپس رابطه کاري وي قطعي شده و ساير اوضاع و احوال موجود به نظر مي‎رسد خواسته موجه مي‎باشد. ضمن نقض رأي اداره کار شايسته است با اهتمام و دقت نظر بيشتري در هيأت حل اختلاف همعرض موضوع مجدداً رسيدگي و اظهارنظر شود. الف ـ2ـ شعبه هفتم تجديدنظر ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/163 موضوع تقاضاي تجديدنظر سازمان کار و آموزش فني و حرفه‎اي استان تهران نسبت به دادنامه شماره 1885 مورخ 1384/9/13 شعبه نهم ديوان به شرح دادنامه شماره 445 مورخ 1385/3/28 ضمن رد تجديدنظرخواهي دادنامه بدوي را تاييد نموده است. ب ـ1ـ شعبه 23 و 30 ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه‎هاي 84/1415 و 84/935 موضوع شکايت علي ديناروند و بابک شهبازي گيگلو به طرفيت، اداره کار و امور اجتماعي شمالشرق تهران به خواسته اعتراض و نقض رأي مورخ 1383/3/16 و رأي شماره 2467 مورخ 1382/9/17 هيأت حل اختلاف اداره کار شمال شرقي تهران به شرح دادنامه شماره 1981 مورخ 1384/12/2 و 861 مورخ 1384/12/21 چنين رأي صادر نموده است، ... عليهذا مستنداً به مادتين 11 و 14 قانون ديوان عدالت اداري دادخواست صدرالتوصيف موجه تشخيص و حکم به ورود آن صادر و اعلام مي‎دارد در اين حد که پرونده در هيأت همعرض حل اختلاف اداره کار با حضور خواهان مورد رسيدگي قرار گيرد سپس هيأت همعرض با تدقيق لازم اصدار رأي فرمايند. ب ـ2ـ شعبه دوم تجديدنظر ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/143 موضوع تقاضاي تجديدنظر سازمان کار و آموزش فني حرفه‎اي استان تهران نسبت به دادنامه شماره 1983 مورخ1384/12/2 شعبه 23 به شرح دادنامه شماره 173 مورخ 1385/2/18 تقاضاي تجديدنظر را خارج از مهلت مقرر قانوني دانسته و رأي به رد درخواست صادر نموده است. ب ـ3ـ شعبه دهم تجديدنظر ديوان در رسيدگي به پرونده کلاسه 85/174 موضوع تقاضاي تجديدنظر، سازمان کار و آموزش فني و حرفه‎اي استان تهران نسبت به رأي شماره 861 مورخ1384/12/21 شعبه سي‎ام ديوان به شرح دادنامه شماره 534 مورخ1385/4/26 چنين رأي صادر نموده است، تعيين محل خدمت کارگر با کارفرماست، تجديدنظرخواه نخست براي کار در پارس‌آباد مغان استخدام شده و با زوال احتياج کارفرما به کار تجديدنظرخوانده در دفتر مرکزي شرکت در تهران وي مکلف به حضور در محل کارخانه شرکت در پارس‌آباد مي‎باشد و با خودداري او از بازگشت به محل کار تعيين شده از سوي کارفرما نامبرده ناقض تعهدات کاري خود مي‎باشد از سوئي دليلي بر مغايرت رأي شماره 2467ـ1382/9/3 هيأت حل اختلاف اداره کار و امور اجتماعي تهران با مقررات قانوني و محتويات پرونده اقامه نگرديده است از اين رو و با احراز ورود تجديدنظرخواهي و با نقض دادنامه معترض‎عنه حکم به رد شکايت نخستين صادر و اعلام مي‎گردد. هيأت عمومي ديوان عدالت اداري در تاريخ فوق با حضور رؤسا و مستشاران و دادرسان علي‎البدل شعب ديوان تشكيل و پس از بحث و بررسي و انجام مشاوره با اکثريت آراء به شرح آتي مبادرت به صدور رأي مي‎نمايد.

روابــــط صریـــــــــح